|
|
|
Затверджено |
УМОВИ
проведення конкурсу на зайняття посади державної служби категорії «В» головного спеціаліста відділу медичної реабілітації та відновного лікування Департаменту охорони здоров’я та реабілітації Міністерства внутрішніх справ України
Загальні умови |
||||
Посадові обов’язки |
надає інформаційну та методичну допомогу працівникам МВС, поліцейським, іншим працівникам Національної поліції України, надає пропозиції для вдосконалення системи реабілітаційного та санаторно-курортного лікування, оздоровлення та відпочинку в МРЦ; бере участь у підготовці інформації для бере участь у роботі інспекторських груп з перевірки діяльності МРЦ, забезпечення підготовки завдань під час відряджень; готує проєкти організаційно-методичних матеріалів, методичних рекомендацій та інструкцій з питань організації реабілітаційного, санаторно-курортного лікування, оздоровлення та відпочинку згідно із законодавством України; бере участь у підготовці за напрямками діяльності, що належить до компетенції відділу, матеріалів для розгляду на колегіях; бере участь в опрацюванні проєктів розглядає звернення громадян з питань реабілітаційного, санаторно-курортного лікування, |
|||
Умови оплати праці |
посадовий оклад – 10 600 грн; надбавки, доплати, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу»; надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів» (із змінами) |
|||
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду |
на період відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку основного працівника
строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щорічно |
|||
Перелік інформації, необхідної для участі в конкурсі, та строк її подання |
1) заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25 березня 2016 року № 246 (із змінами); 2) резюме за формою згідно з додатком 21, в якому обов’язково зазначається така інформація: прізвище, ім’я, по батькові кандидата; реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України; підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти; підтвердження рівня вільного володіння державною мовою; відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних вимог); 3) заява, в якій повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону. Подача додатків до заяви є необов’язковою.
Інформація приймається до 18.00 17 червня 2021 року |
|||
Додаткові (необов’язкові) документи |
заява щодо забезпечення розумним пристосуванням за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби |
|||
Дата і час початку проведення тестування кандидатів.
Місце або спосіб проведення тестування.
Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно)
Місце або спосіб проведення співбесіди з метою визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу (із зазначенням електронної платформи для комунікації дистанційно) |
23 червня 2021 року 09.00 год.
Проведення тестування дистанційно, шляхом використання кандидатом комп’ютерної техніки та підключення через особистий кабінет на Єдиному порталі вакансій державної служби.
вул. Пилипа Орлика, 16/12, м. Київ (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів)
вул. Пилипа Орлика, 16/12, м. Київ (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів) |
|||
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу |
Хоптинець Ігор Олександрович, +38 (044) 256 1040, е-mail: [email protected] |
|||
Кваліфікаційні вимоги |
||||
1. |
Освіта |
вища освіта за освітнім ступенем не нижче бакалавра, молодшого бакалавра |
||
2. |
Досвід роботи |
не потребує |
||
3. |
Володіння державною мовою |
вільне володіння державною мовою |
||
Вимоги до компетентності |
||||
Вимога |
Компоненти вимоги |
|||
1. |
Самоорганізація та самостійність в роботі |
уміння самостійно організовувати свою діяльність та час, визначати пріоритетність виконання завдань, установлювати черговість їх виконання; |
||
2. |
Комунікація та взаємодія |
здатність ефективно взаємодіяти – дослухатися, сприймати та викладати думку; здатність переконувати інших за допомогою аргументів та послідовної комунікації |
||
3. |
Якісне виконання поставлених завдань |
чітке і точне формулювання мети, цілей і завдань службової діяльності; розуміння змісту завдання і його кінцевих результатів, самостійне визначення можливих шляхів досягнення |
||
Професійні знання |
||||
Вимога |
Компоненти вимоги |
|||
1. |
Знання законодавства |
Знання: |
||
2. |
Знання законодавства у сфері |
Знання: Закону України «Про звернення громадян»; Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я»; Закону України «Про статус ветеранів військової служби, ветеранів органів внутрішніх справ, ветеранів Національної поліції і деяких інших осіб та їх соціальний захист»; Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей»; Закону України «Про реабілітацію осіб з інвалідністю в Україні» |