У 2017-му продовжується Програма стажування у сервісних центрах МВС: нагадуємо критерії відбору кандидатів (ІНФОГРАФІКА)
Програма стажування у сервісних центрах МВС – інтенсивний безкоштовний курс навчання, що проводиться у межах реформи і розрахований на тих, хто прагне у майбутньому стати співробітниками фронт-офісів сервісних центрів МВС. Пріоритетом реформи є якісне надання адміністративних послуг та клієнтоорієнтований персонал. У зв’язку із цим, відбувається поступове оновлення кадрового складу.
При відборі стажерів особлива увага звертається на вік учасників, наявність вищої освіти, мотивацію та прагнення стати частиною реформи й надавати громадянам якісний державний сервіс. Досвід роботи у сфері надання послуг вітається, проте не є обов’язковим критерієм відбору.
Відповідно до статистики, понад 90 % кандидатів на місця стажерів у сервісних центрах МВС не працювали раніше у системі МВС, близько 50 % – працевлаштовані на момент подачі анкет, більше 60 % кандидатів мають досвід роботи у сфері послуг.
Ознайомитися з усією інформацією щодо графіків проведення стажування, вимог, що висуваються до кандидатів, критеріїв відбору, статистик, а також заповнити та надіслати анкету можна у підрозділі «Стажування» на офіційному сайті Головного сервісного центру МВС.
Програма стажування вже відбулася у 14 областях України та в місті Києві. За підрахунками, у 2016 році в середньому працевлаштовані 55 % стажерів.
У 2017 році Програма стажування пройде у Рівненській, Полтавській, Сумській, Івано-Франківській, Херсонській, Житомирській, Чернівецькій, Волинській, Запорізькій та Кіровоградській областях.
Прес-служба Головного сервісного центру МВС України
